Employé Administratif H/F
Description :
L’employé administratif intervient en appui de l’organisation administrative de l’établissement, en lien avec divers interlocuteurs internes (direction,
personnel, résidents) et externes (familles, prestataires, institutions, services du siège…).
Missions principales :
* Traitement administratif et gestion
* Accueil et communication
* Suppléer le secrétaire de direction en son absence ou ponctuellement.
Missions RH :
* La saisie des contrats de travail et gestion administrative des embauches.
* Le suivi des visites médicales des salariés en lien avec la médecine du travail.
* La transmission des arrêts de travail et prolongation, les justificatifs d’absence pour évènements familiaux…
* Autres missions RH « simples »
Profil recherché :
* Compétences en bureautique et gestion administrative.
* Bon niveau d’expression écrite et orale.
* Connaissance de l’organisation médico-sociale souhaitée.
* Gestion de courrier, classement, traitement de données et archivage.
* Discrétion, confidentialité, rigueur, fiabilité.
* Adaptabilité, sens de l’organisation, autonomie.
* Travail en équipe et bon sesn relationnel.
SPÉCIFICITÉ DU POSTE :
* Contrat en CDD à temps partiel à 60%.