Missions principales : Compta/ Finance / Budget : - La production des comptes d'exploitation et s'assurer du respect des procédures internes et de la sécurité financière - Elaborer, suivre le budget et produire les reportings mensuels et annuels, avec analyse des écarts et proposition de plans d'action correctif, calcul des prix de revient. - Gérer le crédit client, notamment par le suivi du recouvrement des créances. - Assurer les contrôles facture et les paiements fournisseur Social / RH : - Gérer les éléments variables de paie en relation avec la responsable administrative - Assurer l'administration du personnel (contrat, DPAE, etc .) - Prise en charge des dossiers RH en général (réglementation, CSE, etc .) Profil recherché : Issue/e d'une formation supérieure en finance-comptabilité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans, idéalement en cabinet d'audit/expertise ou à un poste similaire en PME, et vous êtes à l'aise dans cet environnement de structure moyenne, 30 salariés. Vos capacités d'analyse, de communication, de pilotage et d'amélioration continue sont reconnus. Vous maîtrisez le social-RH, la finance et l'administratif, mais démontrez surtout une curiosité pour le pilotage de l'activité.

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Responsable comptable et RH en CDI (H/F)

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